萬聖寶靈殿

【35歲前要培養的66種思維】忍耐並不是屈服命運，好漢也吃眼前虧

傳統觀念認為，好漢不吃眼前虧，這其實是一種誤解。
好漢的眼光宛如鷹眼一樣銳利，他關注的是長遠的根本利益所在，而不會執著於眼前的禍福吉凶。
鼠目寸光的人，才吃不得眼前虧，因為他們心胸狹窄，容不得一丁點的損失。

【35歲前要培養的66種思維】適當地說一些善意的謊言

「狼來了」的故事我們都知道，是一個放羊的孩子撒謊欺騙人們，導致羊最後被狼吃掉的故事。
小時候，大人們每次講完這個故事都會告誡我們說，做人一定要誠實，否則就會像那個放羊的小孩一樣被狼吃掉。
大人們的話是正確的，誠實是做人的根本。

【35歲前要培養的66種思維】車到山前沒有路，路至盡頭就轉彎

古時候有一個人去天山採蓮。

爬山之前有人警告過他，天山只有一條路直通山頂，其他的看似是路其實都是半路，走著走著就沒有路了。

【35歲前要培養的66種思維】做人不要太老實，為人處事留一點心機

顯規則告訴我們，做人要老實安分，不要惹事生非。
老實沒錯，人人都希望別人老實，喜歡和老實的人相處交往，因為和老實的人相處比較安全，老實的人寧願自己吃虧也不願意別人吃虧，老實的人從不算計別人。
周恩來毫不吝嗇地誇讚「世界上最聰明的人就是最老實的人」。

【35歲前要培養的66種思維】隨機應變，做人要學會變通

種子落在土裡長成樹苗後最好不要輕易移動，一動就很難成活。
而人就不同了，人有腦子，遇到了問題可以靈活地處理，用這個方法不成就換一個方法，總有一個方法是對的。
做人做事要學會變通，不能太死板，要具體問題具體分析，前面已經是懸崖了，難道你還要跳下去嗎？

【35歲前要培養的66種思維】自己要先看得起自己，別人才會看得起你

孟子說：「富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈，此之謂大丈夫。」
意思是說，高官厚祿收買不了，貧窮困苦折磨不了，強暴武力威脅不了，這就是所謂的大丈夫。
大丈夫的種種行為，表現出的這種氣概，我們今天就叫做骨氣。

【35歲前要培養的66種思維】為人處世，留有縫隙

有這麼一個寓言故事：

有一頭大象在樹林裡漫步，由於光線比較暗，一不小心把刺蝟的老巢踩壞了。

【35歲前要培養的66種思維】陽光的第一個吻，落在勤奮者的臉上

愛迪生說，成功是百分之九十九的汗水加百分之一的天分。
其實這百分之一的天分可以去掉，因為這個世界上雖然沒有天才，但我們每個人都有天分，只是我們的天分表現不同而已。沒有人能只依靠天分而成功。
上帝給予了我們天分，而勤奮將天分變為天才。

【35歲前要培養的66種思維】把你當成你，把你當成別人，把別人當成你，把別人當成別人

一位失意的青年去寺廟拜訪一位得道高僧，向大師請教快樂的真諦。

青年問：「大師，我如何才能變成一個快樂的人呢？」

【35歲前要培養的66種思維】厚道一點，吃虧是福

什麼是厚道？
厚道是以誠相待、大度寬容，厚道是謙遜禮讓、誠實守信。
怎樣做一個厚道的人？

【35歲前要培養的66種思維】隨機應變，做人要學會變通

種子落在土裡長成樹苗後最好不要輕易移動，一動就很難成活。
而人就不同了，人有腦子，遇到了問題可以靈活地處理，用這個方法不成就換一個方法，總有一個方法是對的。
做人做事要學會變通，不能太死板，要具體問題具體分析，前面已經是懸崖了，難道你還要跳下去嗎？

【35歲前要培養的66種思維】拿得起，放得下，堅持不一定就是勝利

傳統價值觀告訴我們，任何時候都不要放棄，堅持就是勝利。
這沒錯，但有個前提，那就是我們所堅持的值得我們堅持，而不是什麼事情都得堅持。
拿得起，放得下，有時候放棄也是一種明智的選擇。

【35歲前要培養的66種思維】態度決定高度

美國西點軍校有一句名言就是：「態度決定一切。」
沒有什麼事情做不好，關鍵是你的態度問題，事情還沒有開始做的時候，你就認為它不可能成功，那它當然也不會成功，或者你在做事情的時候不認真，那麼事情也不會有好的結果。
沒錯，一切歸結為態度，你對事情付出了多少，你對事情採取什麼樣的態度，就會有什麼樣的結果。

【35歲前要培養的66種思維】細節決定成敗

有一天，一位將軍外出狩獵，口渴了，經過一座寺廟，於是便到寺中求茶。

一個和尚熱情地接待了將軍，給他打來水，讓將軍洗臉，先涼快涼快。

【35歲前要培養的66種思維】目標在於實現，不在於高遠

方丈帶著一大一小兩個和尚在寺院裡修行。
有一天，方丈派遣師兄弟倆去指定的地方佈施。
兩人各領了一部分財物便匆匆上路。

【35歲前要培養的66種思維】生氣是拿別人的錯誤來懲罰自己

一個男人，心胸狹窄，老是控制不住自己，為一些瑣碎的小事生氣。

男人想改掉這個壞毛病，便去求一位大師為自己開解。

【35歲前要培養的66種思維】改變不了環境，但是可以改變自己

一位年輕人總覺得自己與社會格格不入，歎自己生不逢時，整天過著苦悶的生活。

這天，他決定去他尊敬的一位師長家尋求幫助。

【35歲前要培養的66種思維】不要在錯誤的地方，尋找正確的答案

人生是個大課堂，好多事都講個力道。
剛柔適中，分寸準確。識大體，顧大局。
把握火候，講究力度。

【35歲前要培養的66種思維】不要和老闆慪氣，正確對待老闆的批評

作為下屬，如果挨駡，或受到警告、指責時，心裡都會不痛快。
儘管你知道，下屬被上司斥責是再正常不過的事了，可還是常常會產生抵觸和抱怨情緒，從而影響到你和上司的關係。
一切關鍵是個心態問題。

【35歲前要培養的66種思維】老闆永遠是老闆，無論何時何地都要尊重老闆

和老闆相處最重要的一點是，無論何時何地都要尊重老闆，因為你無法改變的一個事實是，他是你的老闆，除非你不想幹了。

如何尊重老闆，首先要從細節上做起。